10 Jahre KörperSchutzPolice: Noch bessere Unterstützung für Sie!
1 Allianz K42 Zielgruppenreport – D-CCO – Kundensicht & Testing, März 2021.
2 BAuA 2020, Stressreport Deutschland 2019.
3 Sirius Campus 2021, Studie zur Einkommensabsicherung körperlich arbeitender Erwerbstätiger.
Übersicht
Die genauen Leistungsvoraussetzungen sind den AVB zu entnehmen.
Wählbare, zusätzliche Leistungsauslöser

Temporäre Leistung wegen  Krankschreibung

Eine Leistung in Höhe der KSP-Rente wird für insgesamt max. 24 Monate gezahlt, wenn die Dauer der Krankschreibung insgesamt mindestens 6 Monate ununterbrochen beträgt.


Leistung bei psychischen Erkrankungen

  • Bei Diagnose „schwere Depression“ von mind. 12 Monaten
  • Bei Erwerbsunfähigkeit aufgrund schwerer psychischer Erkrankung, d. h. wenn keiner Arbeit mehr von täglich über
    3 Stunden für mind. 12 Monate nachgegangen werden kann
Optionale Zusatzbausteine

Kapitalleistung bei Eintritt einer schweren Krankheit

Mit einer einmaligen Kapitalzahlung von einer oder zwei Jahresrenten versicherbar sind:

  • Krebs – verbessert:  Leistung auch dann, wenn ein solider invasiver Tumor der Tumorgröße T1 vorliegt, der eine Chemo- und/oder Strahlentherapie erfordert
  • Herzinfarkt
  • Querschnittslähmung
  • Multiple Sklerose
  • Koma
  • Schlaganfall

Pflegezusatzrente inkl. Pflegeanschlussoption

Finanzieller Schutz für Pflegerisiken während und nach dem Berufsleben

Produktwechsel von KSP in BU möglich

Möglich ist der Wechsel in eine selbstständige BU-Versicherung

  • Ohne Gesundheitsprüfung
  • Innerhalb von 12 Monaten nach
    – Abschluss eines unbefristeten oder für mindestens ein Jahr befristeten Arbeitsvertrags im Anschluss an die erfolgreiche Beendigung einer Ausbildung oder eines Studiums
    – Bestandener Meisterprüfung
  • Weitere Voraussetzungen
    – Bis max. Alter 30 Jahre
    – Bis max. 18.000 € jährliche (d. h. 1.500 € monatliche) Rente
    – Frühestens ab 5. Versicherungsjahr
    – Die bestehende KSP kam ohne Erschwernisse zustande

Wichtig bei der Umwandlung

  • Relevant ist der aktuelle Beruf des Kunden
  • Baustein „Schwere Krankheiten“ entfällt
  • Baustein Pflegezusatzrente wird weitergeführt
Diese Flexibilität ist ein überzeugendes Argument für Kunden, die Angst davor haben, sich auf das falsche Produkt festzulegen. 
Der neue „KSP-FlyerGenerator“ pünktlich zum KSP-Geburtstag:
Dieser Gast bringt über 3.000 Freunde mit!
Zielgruppen individuell ansprechen:
Relevante Informationen für jeden Kunden – individuell und flexibel. 
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